12月30日下昼，，QQPK纸业2022年中层干部任命及生产谋划妄想下达治理事情聚会在公司208聚会室召开。董事长朱在龙、、、总司理王志明等公司全体高管及中层治理职员共计80余人加入。

王志明首先宣读了2022年度高层职员的分工、、、中层治理职员的任命文件及下达2022年度生产谋划妄想目的，，为2022年岁情的顺遂开展明确责任，，指明偏向。

朱在龙在会上作主要讲话。2021年在全体干部员工的配合起劲下，，我们高昂有为、、、战胜难题，，取得了较好的效果，，对此，，他向所有干部员工体现最衷心的谢谢。

可是2022年我们该怎样奋进？？2022年将是公司建厂三十多年来最为要害的一年，，一方面面临着经济形势的不清朗，，另一方面2022年公司的两大项目将面临建成，，直接关系到QQPK转型升级是否乐成，，因此，，他要谴责体干部员工必需守正立异、、、高昂斗志、、、脚扎实地、、、苦练内功，，围绕中心事情，，细化治理，，将目的层层剖析，，以确保明年妄想的完成。

同时，，他强调，，中层干部要做好向导（向导与导入）和治理（严管与理清），，不为失败找捏词，，只为乐成找要领，，坚决贯彻优异向导六字目的：：交接过的要盯，，不会做的要练，，不可能的要逼，，没步伐的要想，，找捏词的要批，，新的事物要试。中层干部更要杜绝一切不良作风，，切忌打太极，，做好老人，，切忌勾心斗角，，相互扰乱，，切忌为了蝇头小利损坏公司利益。

新的一年，，我们仍然要牢牢围绕双增双节、、、节能减排、、、减员增效、、、正风肃纪四条主线，，推行装备、、、生产、、、销售、、、采购、、、财务治理的周全精益，，实现装备零故障，，品质零缺陷、、、纸机零断纸、、、清静零事故，，将效果归零、、、弱点归零、、、工艺手艺归零，，精准发力，，变不可能为可能。